遇境逢缘引导员工化解同事间的矛盾:一瓶矿泉水
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胡小林老师
有一天,我有个员工找我,就是遇境逢缘,即俗务纠缠之时,即是解脱之时。同事要辞职,哭着找我来了。他说胡总,我坚决不干了,有他没我,有我没他,我们俩不共戴天。同事闹意见了。您要是说留我,你就让他走,您要是留他我就走。咱们学陶校长,我说走走走,别生气,气大伤身。我说先喝点水。拿了一瓶矿泉水放他跟前。我说先喝点水,定定神,有话好好说。他喝了这口水。喝了这口水,我说喝了水了,麻烦您把这水放下。这个孩子就把这水放下。我说你上网查查,这瓶矿泉水,据我的调查,经过六十六个环节才来到我的办公室,这还不算咱们公司花钱买,还不算打扫卫生的阿姨把这矿泉水放在我房间,六十六个人经手,你才能喝到这瓶矿泉水,我们就这么点本事,没有别人连水都喝不上。这瓶矿泉水我们都要依靠别人,有六十六个人在帮我们,更何况隔壁桌的同事对我们的恩情?没有这个同事你能在这工作吗?没有你们上下环节的这种配合,你能挣到这份工资吗?矿泉水进到办公室的人我们都要感恩,难道在一个屋檐下的同事就没有感恩的地方吗?是人家同事不存在感恩的地方,还是说你没有看到人家感恩的地方?这同事一句话不说。胡总,我明白了。回去了。回去想了半天,跟吵架那同事承认错误。一句批评没有,就一瓶矿泉水。
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